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【受付終了】MBA講座|新しいリーダーシップで成果と幸せを高める 〜インプット×アウトプットで身につく計3時間!〜

子育て世代が知れば得するリーダーシップ理論!

あなたらしいリーダーシップを発揮しよう!

 

子育てをしながら働いていると、リーダーポジションやリーダーシップを発揮することに抵抗や不安を感じること、ありませんか?

子どもの急な発熱や休園など、予測不能なことがたくさん起きるのがワーキングぺアレンツの置かれた状況。
でも、リーダーがすべてを背負い込む必要はありません。メンバー同士でリーダーになったり、フォロワーに回ったりして助け合える新しいリーダーシップの形があるんです!
それが、「シェアドリーダーシップ」です。

「シェアドリーダーシップ」とは、カリスマ性を持った一人の人材が組織・チームを牽引するのではなく、組織やチームのメンバーひとりひとりがリーダーシップを発揮し、組織の目標達成につなげるリーダーシップ理論です。

今回は、企業の人事担当者向けセミナーの講師や共同研究活動などでもご活躍されている神戸大学大学院の庭本 佳子准教授に講義いただき、「シェアドリーダーシップ」の基本や、上手く活用していくために大切なことを学びます。

あなたらしいリーダーシップは、チームや組織にも良い影響が与えられるはず!
一緒に学び、あなたらしいリーダーシップを見つけましょう!

Makers of Business Art (MBA) 講座とは

ビジネスの力を武器に、自分らしさを発揮し「自分らしく生きる・働く」を目指します。
第一線で活躍する大学教授や実務家によるインプット×アウトプットを通して、当たり前を疑い自ら考える「思考力」と、実際に行動しインパクトを生み出す「実行力」を身に着けます。
2022年度は、神戸大学MBAの産学連携機関(NPO法人 現代経営研究所)の協力をうけております。

 

開催スケジュール

新しいリーダーシップで成果と幸せを高める
~インプット×アウトプットで身につく計3時間!~

②ワーク会は任意参加です。対話で学びが深まるため参加をオススメしますが、個人でワークに取り組み、
①③(録画視聴可)だけでもインプットとアウトプットが得られます。

① インプット講義(eラーニング講義のオンデマンド配信)  4月28日(木)以降視聴予定

② ワーク会(zoom開催)  5月13日(金)12:05~12:55

③ 講義(zoom開催、見逃し配信あり) 5月27日(金)12:05~12:55
※講師からのフィードバックもありますので、できれば参加をおすすめしますが録画視聴も可能です。

 

講座概要

インプット講義:実例に基づいた理論やテクニックについて学びます。

②ワーク会:出題される課題についてグループワークを予定しております。。課題は個人で取り組むことも可能です。

③フィードバック講義:ワーク会での課題の解説を中心とした講義です。質問・不明点については、質疑応答時間にご確認いただけます。

※見逃し配信あり:
期間限定の見逃し録画配信を予定しております。講座当日のご都合がつかない場合でも講義を聴講していただくことができます。ぜひご検討ください。

 

開催場所

zoomにてオンライン開催

※決済後、講座開催前日に接続先URLがアナウンスされます。

 

参加費

講座受講料 一般価格  6,000円(税込)
      会員価格 4,000円(税込)

※子連れMBAではお得な会員プランもございます!
今後も講座受講を検討したい方は、こちらの会員プランがお得です。会員プランの詳細はこちらのページをご覧ください!

 

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こんな方にオススメ

・自分らしい働き方を模索している方
・リーダー候補またはリーダー職の子育て世代
・自分の頭で考える力、行動する力を身に着けたい方
・物事を俯瞰的に捉え、視野を広げたい、視座を上げたい方
・社外でも刺激を受け、熱量の高い仲間と出会いつながりたい方

 

講師紹介

庭本 佳子 (にわもと よしこ)

神戸大学大学院 経営学研究科 准教授
京都大学法学部卒業、京都大学大学院法曹養成専攻修了。神戸大学大学院経営学研究科博士後期課程修了、博士。
摂南大学経営学部講師を経て、2017年より現職。2014年経営学史学会賞(論文部門)受賞。

 

 

講師よりメッセージ

近年、不確実性の高い環境にあっても組織が高い成果を出し続けるための新しい考え方として、チームとシェアドリーダーシップの活用が注目されています。 
シェアドリーダーシップとは、チームメンバーのそれぞれが、チームの目標を達成するために必要な時に必要なリーダーシップを発揮することです。シェアドリーダーシップの基本を学び、チームでシェアドリーダーシップを上手く活用していくためのプロセスを一緒に考えていきましょう!

 

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